Как считается пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет
Пособие равно 40% среднего заработка за месяц, а месяц считают как 30,4 календарного дня (ч. 1 ст. 11.2 Закона № 255-ФЗ). Средний заработок берут за два года до года, когда начался отпуск по уходу. Какие документы нести работодателю и в какие сроки, объясняет статья о том, как оформить пособие по уходу.
Пособие в месяц = Заработок за 2 года / (Календарные дни − Исключаемые дни) × 30,4 × 0,4
Коэффициент 0,4 — сорок процентов среднего заработка. Для отпуска, начавшегося в 2026 году, берут 2024 и 2025 годы. Результат ограничен минимумом и максимумом
Допустим, отпуск по уходу начался 19 августа 2026 года. За 2024 год заработано 780 000 ₽, за 2025 год — 1 140 000 ₽, исключаемых дней нет.
| Шаг | Расчёт | Результат |
|---|---|---|
| Средний дневной заработок | 1 920 000 / 731 | 2 626,54 ₽ |
| Заработок за месяц | 2 626,54 × 30,4 | 79 846,82 ₽ |
| Пособие | 79 846,82 × 0,4 | 31 938,73 ₽ в месяц |
| Лимиты 2026 года | от 10 837,20 до 83 021,18 ₽ | сумма в пределах |
Выплаты идут по календарным месяцам. Для неполного месяца пособие делят на число дней в месяце и умножают на дни отпуска. Ребёнок родился 10 июня 2026 года, значит, выплаты идут до 9 декабря 2027 года. Первый месяц — 13 дней августа, это 13 393,66 ₽. Затем идут 15 полных месяцев по 31 938,73 ₽, а за последние 9 дней декабря 2027 года платят 9 272,53 ₽. За весь период выходит 501 747,14 ₽.
Первую выплату СФР назначает в течение 10 рабочих дней после получения сведений от работодателя (ч. 1 ст. 15 Закона № 255-ФЗ). Этапы и сроки разобраны в статье о выплате декретных и других пособий.
Каков максимум и минимум пособия в 2026 и 2027 годах
Максимум задают предельные базы взносов, минимум — МРОТ и закон о государственных пособиях. Для отпуска, начавшегося в 2026 году, максимум — 83 021,18 ₽ (СФР). Минимум для застрахованных — 40% МРОТ, то есть 10 837,20 ₽: средний заработок не может быть ниже МРОТ, даже если заработка не было совсем (ч. 1.1 ст. 14, КонсультантПлюс).
| Показатель | 2026 год | 2027 год |
|---|---|---|
| Максимум в месяц | 83 021,18 ₽ | 95 580,88 ₽ |
| Минимум для застрахованных (40% МРОТ) | 10 837,20 ₽ | 11 574 ₽ (проект МРОТ 28 935 ₽) |
| Минимальный размер по Закону № 81-ФЗ, на любого ребёнка | 10 669,64 ₽ с 1 февраля | 11 395,18 ₽ с 1 февраля (прогноз индексации) |
Минимальный размер по Закону № 81-ФЗ с 1 февраля 2026 года приводит СФР. Он одинаков для первого и следующих детей, а работающим важен, только если он больше 40% МРОТ. Максимум 2027 года основан на утверждённых базах 2025 и 2026 годов: 0,4 × 7 860,27 × 30,4. Минимум 2027 года пока опирается на законопроект № 619-9 и прогноз индексации, поэтому его считайте ориентиром.
Кто получает пособие и сколько
Право есть у матери, отца, бабушки, опекуна и любого родственника, который фактически ухаживает за ребёнком и взял отпуск по уходу (КонсультантПлюс). Работающим пособие считают по заработку. Неработающим его платят только в отдельных случаях: студентам очной формы, уволенным из-за ликвидации организации и некоторым другим (СФР).
Индивидуальные предприниматели, адвокаты и нотариусы получают пособие, если добровольно вступили в страхование и заплатили взносы за год перед годом обращения. Им платят фиксированную сумму — 10 669,64 ₽ с 1 февраля 2026 года, без расчёта от заработка (СФР).
На нескольких детей пособия складываются, но не больше 100% среднего заработка (ч. 2 ст. 11.2). Минимум на каждого ребёнка одинаковый, очередность рождения на сумму не влияет.
Можно ли работать и получать пособие
Можно. С 2024 года пособие сохраняется, если вы вышли на работу до полутора лет ребёнка — в том числе на полный день, а также если работаете в отпуске у другого работодателя (ч. 1 и 2 ст. 11.1 Закона № 255-ФЗ, СФР). Сумма при этом не пересчитывается, поэтому калькулятор показывает выплаты до даты 1,5 лет.
23 октября 2026 года Правительство внесло в Госдуму законопроекты № 17096-9 (изменения в ст. 256 ТК РФ) и № 17107-9 (изменения в законы о пособиях). Пока они не приняты, действуют правила, описанные выше.
Как считают пособие при уходе за двумя детьми
При уходе за двумя детьми до 1,5 лет пособие назначают на каждого, а суммы складывают. Общий предел — 100% среднего заработка (ч. 2 ст. 11.2).
В примере выше два пособия по 31 938,73 ₽ дают 63 877,46 ₽ в месяц. Это меньше 79 846,82 ₽, то есть предел не мешает. Калькулятор считает одного ребёнка: для двойни умножьте месячную сумму на два и сравните с заработком за месяц.
Что изменится в 2027 году
Для отпуска, начавшегося в 2027 году, расчётный период — 2025 и 2026 годы, база 2025 года — 2 759 000 ₽, 2026 года — 2 979 000 ₽. Максимум вырастает до 95 580,88 ₽ в месяц.
Минимум для работавших зависит от МРОТ: при 28 935 ₽ из законопроекта он составит 11 574 ₽. Эти значения проектные: пока закон о МРОТ не принят, 2027 год в калькуляторе помечен как проект.
Возьмём отпуск с 1 марта 2027 года. За 2025 год заработано 1 260 000 ₽, за 2026 год — 1 500 000 ₽, исключаемых дней нет. Дневной заработок — 2 760 000 / 730 = 3 780,82 ₽, пособие — 3 780,82 × 30,4 × 0,4 = 45 974,77 ₽ в месяц.
Что делать, если пособие вышло меньше ожидаемого
Проверьте по порядку четыре причины:
- Заработок выше базы года отсечён: 2 225 000 ₽ за 2024 год и 2 759 000 ₽ за 2025 год.
- Исключаемые дни не вычтены из делителя, хотя в двух годах были болезни или предыдущий декрет.
- Не заменены годы расчётного периода, хотя в одном из них был декрет или отпуск по уходу.
- Применён минимум, потому что заработок оказался меньше МРОТ. Минимальный размер по Закону № 81-ФЗ индексируют каждый год с 1 февраля.
Когда расхождение остаётся и после проверки, запросите у работодателя расчёт пособия и обратитесь в отделение СФР. Сравнивать нужно не только итог, но и каждую строку: заработок по годам, делитель и дневной заработок.
Как считают пособие, если в расчётные годы был декрет
В делитель входят календарные дни двух лет без болезней, декрета и отпуска по уходу (ч. 3.1 ст. 14). Чем больше таких дней, тем выше дневной заработок и пособие.
Допустим, при тех же заработках 780 000 ₽ и 1 140 000 ₽ в 2024–2025 годах набралось 140 исключаемых дней. Делитель — 731 − 140 = 591, дневной заработок — 3 248,73 ₽, а пособие — 3 248,73 × 30,4 × 0,4 = 39 504,56 ₽ в месяц. Это на 7 565,83 ₽ больше, чем без исключаемых дней.
Если декрет или отпуск по уходу пришёлся на целый расчётный год, его можно заменить более ранним. Когда замена выгодна и как её оформить, объясняет раздел о замене годов расчётного периода в расчёте декретных. В этом калькуляторе замена включается флажком, а исключаемые дни вносят отдельным полем. Если вы параллельно работаете, сумму зарплаты после налога покажет расчёт зарплаты на руки.